本書聚焦實行最嚴(yán)格水資源管理制度考核工作，對其實施背景、重要意義、工作總體安排、主要考核方法等進行了梳理，對考核制度設(shè)計以及工作實施過程進行深入調(diào)查和評估，提出了考核工作的階段性特征及不同階段評估發(fā)現(xiàn)的主要問題，結(jié)合考核相關(guān)理論分析、部分地區(qū)的實際表現(xiàn)，充分借鑒其他相關(guān)領(lǐng)域考核作法，對進一步改進完善考核工作的重點問題進行了深入分析，提出了具體的工作建議。本書聚焦實行最嚴(yán)格水資源管理制度考核工作，對其實施背景、重要意義、工作總體安排、主要考核方法等進行了梳理，對考核制度設(shè)計以及工作實施過程進行深入調(diào)查和評估，提出了考核工作的階段性特征及不同階段評估發(fā)現(xiàn)的主要問題，結(jié)合考核相關(guān)理論分析、部分地區(qū)的實際表現(xiàn)，充分借鑒其他相關(guān)領(lǐng)域考核作法，對進一步改進完善考核工作的重點問題進行了深入分析，提出了具體的工作建議。