本書(shū)主要是從人力資源管理概述、人力資源戰(zhàn)略概述、工作分析與設(shè)計(jì)、企業(yè)人力資源招聘、企業(yè)人力資源培訓(xùn)開(kāi)發(fā)、企業(yè)員工績(jī)效薪酬與福利、企業(yè)員工職業(yè)生涯管理、企業(yè)員工安全與健康管理、企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源管理輔助工具和人力資源管理的新發(fā)展等方面，系統(tǒng)而完整地論述了企業(yè)組織中對(duì)人的管理問(wèn)題。內(nèi)容翔實(shí)，觀點(diǎn)新穎，具有較強(qiáng)的系統(tǒng)性、實(shí)踐性和實(shí)用性。
　　本書(shū)可作為專(zhuān)門(mén)從事人力資源管理研究的專(zhuān)家學(xué)者的參考閱讀書(shū)籍，也可作為企業(yè)中從事人力資源管理工作的人員進(jìn)行實(shí)際工作的參考資料。